EMPLEABILIDAD Y DESARROLLO PROFESIONAL
Tu próximo paso profesional comienza aquí
1 . Optimización del desempeño y crecimiento personal
Dirigido a profesionales que desean:
- Consolidar su liderazgo.
- Fortalecer sus competencias estratégicas.
- Prepararse para promociones.
- Mejorar su posicionamiento en la empresa.
Metodología:
- Evaluación de perfil profesional.
- Diagnóstico de competencias.
- Identificación de brechas críticas.
- Diseño de plan de desarrollo individual.
- Entrenamiento en habilidades estratégicas.
- Seguimiento y evaluación de avance.
Resultado:
Mayor claridad estratégica, fortalecimiento de liderazgo y crecimiento profesional sostenible.
2. Empleabilidad Estratégica
Optimización del perfil para el mercado laboral
Dirigido a profesionales que:
- Están en búsqueda de trabajo
- Han sido desvinculados.
- No logran entrevistas.
- Necesitan redefinir su propuesta de valor.
Metodología
- Diagnóstico del perfil
- Rediseño de CV con enfoque por competencias.
- Optimización estratégica de LinkedIn.
- Simulación de entrevistas.
- Estrategia personalizada de búsqueda laboral.
- Entrenamiento en marca profesional.
Resultado:
Mejor posicionamiento, mayor seguridad en entrevistas y aumento de oportunidades reales.
3. Transición y Reorientación Profesional
Cambio estratégico con planificación estructurada
Dirigido a profesionales que:
- Desean cambiar su actual trabajo.
- Buscan mayor propósito.
- Quieren emprender o redireccionar su carrera.
- Experimentan insatisfacción laboral sostenida.
Metodología
- Análisis de trayectoria profesional.
- Identificación de patrones laborales.
- Clarificación de objetivos estratégicos.
- Diseño de plan de transición por fases.
- Acompañamiento en toma de decisiones.
Resultado:
Transición planificada, coherencia profesional y reducción del riesgo en el cambio.
NUESTRA METODOLOGÍA
NUESTRA METODOLOGÍA
Trabajamos bajo un modelo estructurado en 4 fases:
1. Diagnóstico Integral
Evaluación psicológica y profesional basada en competencias.
2. Análisis Estratégico
Identificación de fortalezas, brechas y oportunidades de mercado.
3. Diseño de Plan de Acción
Estrategia personalizada con objetivos medibles.
4. Acompañamiento y Seguimiento
Monitoreo de avances y ajustes estratégicos.
DIFERENCIALES DE VM CONSULTING
- Formación en Psicología Organizacional y MBA.
- Experiencia en evaluación y selección de talento.
- Enfoque basado en evidencia.
- Trabajo personalizado y confidencial.
- Integración de propósito y estrategia profesional.
DIFERENCIALES DE VM CONSULTING
✔ Claridad en decisiones laborales.
✔ Reducción de incertidumbre profesional.
✔ Estrategia concreta y medible.
✔ Incremento de oportunidades reales.
✔ Mayor seguridad y posicionamiento.
Agenda una Sesión de Diagnóstico Profesional
La primera sesión tiene como objetivo analizar tu situación actual y definir el
camino estratégico más adecuado para ti.
- Modalidad presencial o virtual
- Cupos limitados para acompañamiento personalizado
CONTACTO : WHATSAPP 098 253 3495
